Департамент Онлайн продаж ( специалист ОПК)

Специалист ОПК

Оклад на категориях

11 500

12 000

13 500

Бонусная часть (KPI)

35 000

40 000

60 000

Заработная плата оклад+бонусная часть

До 46 500

До 52 000

До 73 500

Социальный пакет для сотрудников

Покупка недвижимости

От директора департамента

Компания предоставляет жилье сотруднику в рассрочку на 10 лет без каких либо переплат, оплачивает первоначальный взнос за сотрудника застройщику

Дома у моря скидка 50%

От территориального директора

Скидка 50% в период с 1 октября по 30 апреля. Но не менее 3500 рублей

Оплачиваемый переезд и оплачиваемое жилье

От территориального директора

До 3 месяцев снимаем жилье сотруднику и оплачиваем расходы на переезд если они существуют

Tripcars скидка 50%

От территориального директора

Все время и любые машины

Беспроцентная рассрочка на товары компании

Рассрочка предоставляется на товары компании. Беспроцентная рассрочка предоставляется партнером ЛяРиба сотрудникам компании по выслуге лет. При работе сотрудника 1 год беспроцентная рассрочка предоставляется на 1 месяц. Соответственно 2 года на 2 месяц и 3 года на 3 месяца.
Чтобы получить рассрочку необходимо поставить задачу на департамент персонала для предоставления подтверждающих документов в компанию ЛяРиба
Максимально одобренная сумма без учета первого взноса может быть 50 тысяч рублей

Оплачиваемые корпоративные мероприятия

Маевки, годовые отчеты, стратигические сессии и так далее

Скидка в группе компании

20%

Корпоративные карты R2YOU выдаются после трех месяцев работы в компании

Привелегии для сотрудников

Материальная помощь нуждающимся

Каждый может заявить о нужде своей или близкого да и вообще любого другого человека. Наша компания заниматься благотворительностью

Премии за успехи и отличия в мотивационных программах компании (по итогам года)

Отличные премии))

Обучение стандартам работы

По документациям

Обучение за счет компании

Внутреннее обучения через руководителя или через сотруников конференц зала

Оплачиваемое обеденное время

Время обеда сотруднику оплачивается как рабочий час

Трудоустройство по ТК

По истечению испытательного срока, и сдачи переаттестации

Обучение 1с

Комплексное прохождение работы в 1с через инструкции и прочую документацию

Подарок за счет компании

Сотрудник получает от компании подарки на различные праздники

Оплачиваемый отпуск

Для оформленных сотрудников

Путешествие заграницей (по итогам показателей за год)

Номинация "Best of Best" по всей компании

Учебный отпуск

Сотрудник может взять учебный отпуск

Оплачиваемое обучение в регионе

Сотрудник может заявить о каком то профильном обучении внутри региона и поставить задачу на утверждение средств для прохождения данного обучения

График 5/2

Требования для сотрудников

Знания локально нормативных актов

Путь к локально правовым актам в обменнике «Обменник-2.0\!БАЗОВЫЕ ЛНА КОМПАНИИ\ЛНА»

Соблюдение корпоративного кодекса

Знание стандарта продаж

Наличие полного пакета документов в департаменте персонала

Согласно запросу департамента

Умение работать с документами

Знание продукта

Знание стандартов работы компании и сдача аттестации не менее 80%

Знание стандартов работы и сдача аттестации не менее чем на 80%

Уверенный пользователь ПК (excel, word, google таблицы, Visio)

Посещать различного рода soft-skills и hard-skills тренинги, подтвержденные сертификатом

Нужно зотя бы раз в год принести какой нибудь сертификат

Отсутствие опозданий за последний месяц перед сдачей грейда

Отсутствие предупреждений и выговоров на момент подачи категории

Отсутствие опозданий и автоуходов за последний месяц

Стаж работы в должности 3 месяца и более

Знание английского языка (уровень пользователя)

Выполнение плана продаж доп услуг Trip Cars за 3 мес не менее 90%

Выполнение плана продаж аренд Trip Cars за 3 мес не менее 90%

Выполнение плана по скорости ответа за 3 мес не менее 90%

Выполнение плана продаж аренд Ethno Villa за 3 мес не менее 90%

Выполнение плана комьюнити "Клиенты компании" за 3 мес не менее 90%

Выполнение плана комьюнити "Клиенты СЦ" за 3 мес не менее 90%

Рейтинг проекта Этно вилла не менее 4,9 на площадках ЯКарты, 2гис, гугл карты

Рейтинг проекта Трип Карс не менее 4,9 на площадках ЯКарты, 2гис, гугл карты

Рейтинг розничной сети не менее 4,9 на площадках ЯКарты, 2гис, гугл карты

Сдача квартальной аттестации по продукту на 80 % и выше

Знание требований защиты прав потребителей

Продажа аксессуаров в соответствии с планом за период 3 мес 90%

Длина чека в соответствии с планом за период 3 мес 90%

ТО в соответствии с планом за период 3 мес 90%

Сдача тестирования при переходе на категорию не менее 80%

Сдача тестирования на знание продукта не менее 80%

Отсутствие дисциплинарных взысканий

При подачи заявки на переходе на категорию олжны отсутсвовать все дисп взыскания

Отсутствие опозданий и автоуходов за последний месяц перед сдачей грейда

Прохождение профильного обучения от компании и сдача аттестации не менее 80%

Знание литературы

Атлант расправил плечи, Айн Рэнд